Stelle al merito del lavoro per l’anno 2012

//   31 agosto 2011   // 0 Commenti

stella maestri lavoro

Possono aspirare alla decorazione i lavoratori dipendenti (operai, impiegati, quadrie dirigenti) da imprese private o cooperative, dalle organizzazioni sindacali dei lavoratori e dei datori di lavoro, nonché da associazioni legalmente riconosciute a livello nazionale, i pensionati già appartenenti alle categorie anzidette.
I requisiti richiesti sono i seguenti:
1) cittadinanza italiana;
2) età di 50 anni compiuti;
3) occupazione ininterrotta per un periodo minimo di 25 anni alle dipendenze della
stessa azienda o alle dipendenze di aziende diverse, purché il passaggio da
un’azienda all’altra non sia stato causato da demeriti personali.
E’ altresì necessario che i lavoratori interessati abbiano almeno uno dei seguenti
titoli:

a) si siano particolarmente distinti per singolari meriti di perizia, laboriosità e
buona condotta morale;
b) abbiano con invenzioni o innovazioni nel campo tecnico e produttivo migliorato
l’efficienza degli strumenti, delle macchine e dei metodi di lavorazione;
c) abbiano contribuito in modo originale al perfezionamento delle misure di
sicurezza del lavoro;
d) si siano prodigati per istruire e preparare le nuove generazioni nell’attività
professionale.

Con la decorazione di cui trattasi non si intende premiare la sola anzianità lavorativa, che non può essere considerata di per se stessa requisito sufficiente
per il conferimento. La decorazione può essere inoltre concessa:
- ai lavoratori italiani all’estero che abbiano dato prove esemplari di patriottismo,
di laboriosità e di probità; in tal caso anche senza l’osservanza dei limiti di
anzianità di servizio;
- per onorare la memoria dei lavoratori italiani, anche residenti all’estero, periti o
dispersi a seguito di eventi di eccezionale gravità, determinati da particolari
rischi connessi al lavoro, in occasione del quale detti eventi si sono verificati; in
tale caso si prescinde dai requisiti di età e di anzianità di servizio.
Le proposte per il conferimento delle decorazioni:
- possono essere formulate dalle aziende, dalle organizzazioni sindacali ed
assistenziali dei datori di lavoro e dei lavoratori, nonché direttamente dai
lavoratori interessati;
- vanno inoltrate entro il termine tassativo del 31 ottobre 2011 alla Direzione Regionale del Lavoro ubicata nel capoluogo di regione nella quale
risiede il candidato; www.unindustria.bo.it
- debbono contenere l’indicazione della residenza dei candidati (comprensiva
del numero di codice di avviamento postale) ed essere corredate dai seguenti
documenti in carta libera:
A) autocertificazione di nascita;
B) autocertificazione di cittadinanza italiana;
C) attestato di servizio o dei servizi prestati presso una o più aziende fino alla
data della proposta o del pensionamento;
D) attestato relativo alla professionalità, perizia, laboriosità e condotta morale
in azienda;
E) curriculum vitae;
F) autorizzazione da parte dell’interessato al trattamento dei dati personali.
La nascita (data e luogo) e la cittadinanza sono autocertificate con dichiarazione
(fac-simile in allegato, che comprende anche l’autorizzazione al trattamento dei
dati personali) sottoscritta dal lavoratore interessato.

Le attestazioni di cui alle lettere C) e D) ed eventualmente il curriculum vitae di cui alla lettera E) possono essere contenute in un documento unico rilasciato dalla ditta presso cui il lavoratore presta servizio (in tal caso, se l’interessato ha prestato servizio presso più aziende, occorre allegare gli attestati dei servizi precedenti). Le proposte avanzate per gli anni trascorsi, se non accolte, sono da considerare decadute e possono essere nuovamente presentate. Si prega di segnalare alla scrivente Associazione i nominativi di coloro che saranno
proposti per il conferimento della decorazione, onde poter seguire la relativa istruttoria. www.unindustria.bo.it


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